Carrièreswitch

Carrièreswitch

Denk je erover om de overstap naar de zorg te maken? Misschien heb je altijd al het gevoel gehad dat de zorg bij je past, of wil je werk doen dat er écht toe doet. Bij Proteion krijg je de kans om het vak in de praktijk te leren en door te groeien tot zorgprofessional. Je brengt je eigen ervaring mee en ontdekt hoe je die inzet in de ouderenzorg. Of je nu uit de retail, logistiek of horeca komt, met begeleiding van collega’s groei je stap voor stap in je nieuwe rol.

Solliciteer direct
Hier kan ik mezelf ontwikkelen en ontdekken wat ik kan.
Bianca Schreurs, verzorgende IG in opleiding

Een nieuwe stap in je loopbaan

Zij-instromen betekent dat je kiest voor iets nieuws. Dat kan spannend zijn, maar je staat er niet alleen voor. Je gaat direct aan de slag in de praktijk, verdient een salaris en ontwikkelt jezelf in de richting die bij jou past. Denk aan functies zoals helpende plus, verzorgende IG of verpleegkundige. Samen kijken we welke stap het beste aansluit bij jouw ervaring en ambities. 

Helpende plus 

Behaal in één jaar je diploma tot helpende plus en ga ondertussen aan de slag in de ouderenzorg. Je ondersteunt bij de dagelijkse verzorging en bent nauw betrokken bij bewoners en cliënten, in een zorgcentrum of bij hen thuis. De opleiding wordt volledig betaald door Proteion. 

Verzorgende IG 

Volg de opleiding tot verzorgende IG in twee jaar en werk tegelijk in de praktijk, bijvoorbeeld in de thuiszorg of op een van onze zorgcentra. Je ontwikkelt je in het begeleiden van cliënten en bewoners, het uitvoeren van zorg en het nemen van verantwoordelijkheid binnen het zorgproces. Na afronding van het traject heb je een diploma en uitzicht op een vast contract. 

Verpleegkundige 

Kies je voor de opleiding tot verpleegkundige, dan verdiep je je in drie jaar verder in het vak. Je ontwikkelt vaardigheden zoals klinisch redeneren, coördineren en het uitvoeren van complexe zorg. Je werkt met verschillende doelgroepen en groeit uit tot een professional die overzicht houdt en richting geeft. 

Regelmatig worden er voorlichtingen georganiseerd over zij-instromen in de ouderenzorg. Houd daarvoor de events in de gaten of neem alvast contact op om je te oriënteren.

Op mijn vijftigste maakte ik de overstap naar de zorg. En dat bleek de juiste.
Nicole Derks-Klomp, verzorgende IG
Lees het verhaal

Veelgestelde vragen over zij-instromen

Heb ik ervaring in de zorg nodig?

Nee, ervaring is niet verplicht. Motivatie, betrokkenheid en affiniteit met ouderen zijn belangrijker. Er werken veel mensen bij ons die, ieder om hun eigen reden, de overstap maakten naar de zorg. Bijvoorbeeld vanuit de retail of horeca. 

Welke opleidingen kan ik volgen als zij-instromer?

Afhankelijk van je vooropleiding kun je instromen in: 
· Helpende Plus (niveau 2) – 12 tot 14 maanden 
· Verzorgende IG (niveau 3) – ± 2 jaar 
· Verpleegkundige (niveau 4) – ± 3 jaar 
· Doorstroom naar hbo Verpleegkunde – ± 3-4 jaar 

Welke vooropleiding heb ik nodig?

· Helpende Plus: minimaal vmbo-basis 
· Verzorgende IG: minimaal vmbo-kader 
· Verpleegkundige: minimaal vmbo-kader 

Wat is het verschil tussen BOL en BBL?

BOL is vooral schoolgericht met stages. BBL is werken en leren tegelijk, waarbij je direct in de praktijk aan de slag gaat en salaris ontvangt.

Hoeveel verdien ik tijdens het traject?

Je ontvangt een leerlingsalaris op basis van je contracturen.

Hoeveel tijd ben ik kwijt aan studie?

Gemiddeld besteed je 5 tot 10 uur per week aan zelfstudie naast werk en school. 

Hoe word ik begeleid tijdens mijn opleiding?

Je krijgt begeleiding van een werkbegeleider en een praktijkopleider die je helpen bij je leerproces.

Wat is gepersonaliseerd onderwijs?

Je volgt een leerroute die is afgestemd op jouw tempo, ervaring en leerstijl. Je bepaalt dus deels je eigen leerweg.

Welke vakken krijg ik tijdens de opleiding?

Je volgt in ieder geval Nederlands en rekenen. Op niveau 4 krijg je ook Engels. Daarnaast kun je keuzedelen volgen, zoals palliatieve zorg, zorg en technologie of complementaire zorg. 

Wanneer kan ik starten?

Je kunt twee keer per jaar starten: in september en februari.

Solliciteer direct

Heb je nog vragen of wil je eerst kennismaken?

Ontdek of werken bij Proteion bij je past. We vertellen je graag hoe het er in de praktijk aan toegaat.

Team recruitment: Nelleke, Gina & Renate

0611316231